燃气公司一般怎么招人
2024-05-13 21:06:20 股票问答
燃气公司的招聘一般包括以下一些岗位,如安检员、抄表员、天然气储运技术岗等。招聘要求通常包括年龄限制、学历要求以及对身体健康状况的要求。大多数燃气公司提供良好的工资福利待遇,并且有相应的发展机会。
1. 安检员岗
要求:男性,年龄在32岁以下,高中及以上学历。综合实发工资为6000+,包括基本工资、绩效和提成。提供五险一金,每年20天休假。
2. 抄表员岗
要求:无特殊要求。
3. 天然气储运技术岗
要求:燃气、安全工程、工程管理、工程设计类专业学生优先考虑。年龄限制为26岁以下。
4. 运行工岗
要求:年龄在18-30岁之间。工资待遇为4000-5000元/月,包括五险一金和加班补助。
5. 招聘流程
要求:招聘人员将与公司签订劳动合同,试用期为两个月。工资福利待遇面议。公司会定期进行职业健康体检。
6. 温州市燃气集团有限公司招聘公告
要求:温州市燃气集团有限公司在2023年面向社会公开招聘劳务派遣人员5人。具体要求包括学历、面试和体检等。
7. 安庆港华燃气有限公司招聘公告
要求:安庆港华燃气有限公司在2023年招聘工作人员11人。具体招聘要求请参照该公司发布的公告。
8. ***燃气的发展前景
要求:***燃气拥有良好的薪资待遇和福利,并提供多渠道的晋升机会。员工可以通过不断发展来实现自己的职业目标。
燃气公司的招聘岗位种类多样,涵盖了安检员、抄表员、天然气储运技术岗、运行工等不同职位。招聘要求主要包括年龄限制和学历要求,有些岗位还对身体健康状况有要求。大多数燃气公司提供良好的工资福利待遇,并且有发展机会。如果您对燃气行业感兴趣,可以通过关注各个燃气公司发布的招聘公告来了解更多详情。
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