齐鲁制药好进吗

齐鲁制药好进吗

济南齐鲁制药厂的规模相对较小，对于一些普通职位的招聘门槛相对较低，要求相对较宽泛，进入的难度相对较低。在招聘过程中更注重个人能力而非专业背景，这使得齐鲁制药成为一家比较容易进入的制药公司。

1. 面试准备要充分

齐鲁制药的面试问题比较专业，需要面试者准备充分。特别是对于应聘研发岗位的人员来说，需要具备相关专业知识和解决问题的能力。面试过程可能会考察应聘者的实际操作能力和专业素养。

2. 校园招聘机会较多

对于应届毕业生来说，齐鲁制药提供了较多的校园招聘机会。毕业生可以通过校园招聘渠道申请，面试过程通常比较顺利。一般情况下，投递简历后等待面试通知，面试通过后会收到offer，最后进行面签入职。

3. 本科生也有机会

虽然齐鲁制药对于某些职位会有本科学历的要求，但对于一些生产岗位或其他基层岗位，本科学历并非硬性门槛。只要具备相关技能和能力，本科生也有机会进入齐鲁制药。

4. 不同分厂有差异

齐鲁制药旗下有多个分厂，而不同的分厂工作环境和条件有所差异。有些分厂工作条件较好，工作氛围较轻松，相对较易进入。而对于某些分厂，由于单位急需人才或其他因素，进入的难度会相对较高。

5. 公司实力较高

齐鲁制药作为一家实力雄厚的制药公司，公司的资本实力较强，薪酬工资较高，进入市场的时期较早。公司的地域实力一般，知识产权实力也一般。针对公司的实力，应聘者可以根据自身情况和想要追求的发展方向做出选择。

6. 工作环境和氛围一般

一些员工对于齐鲁制药的工作氛围表示一般，甚至有点紧张。公司领导较为强势，对底层员工的关心和照顾有限。公司的工作时间一般较长，加班情况比较常见。

齐鲁制药相对而言是一个较容易进入的制药公司，对于一些职位来说，门槛相对较低。但是具体要看个人的实际情况和目标选择。面试的准备要充分，校园招聘机会较多。对于本科生而言，也有机会进入齐鲁制药。不同分厂的条件和机会存在差异，公司实力较高，但工作环境和氛围一般。应聘者可以根据自己的情况和发展方向做出判断和选择。